Выращивают кадры

ОАО «Челябинский цинковый завод» реализует программу по подготовке достойных кадров для своего предприятия. В конце января ЧЦЗ заключил договор с Южно-Уральским государственным университетом (ЮУрГУ) о подготовке студентов в рамках новой специализации «Металлургия цветных металлов».

Руководство завода рассчитывает на прибавление 12 специалистов в год и готово вкладывать немалые средства в их обучение – компания готова платить 30 тыс. рубелей ежегодно за каждого студента.

Кафедра «Металлургия цветных металлов» первая в Челябинске. Ранее студенты из данной производственной области на практику приглашались из Екатеринбурга и Красноярска и, как правило, возвращались в родные края, никак не влияя на проблему дефицита кадров. Теперь же Челябинск и ЧЦЗ гарантированно получит специалистов, которые с начала обучения будут знать специфику предприятия, на котором в последующем построят успешную карьеру.

В рамках подписанного договора «ЧЦЗ» обязуется в течение 5 лет предоставлять материально-техническую базу для прохождения практики студентов, написания курсовых и дипломных работ. В свою очередь университет должен организовать обучение, а студент – успешно учиться.

Автор новости: Cтроительный портал Stroyka74.ru
Дата: 20.02.2008

ПОСЕТИТЕЛЯМ
найти товар
объявления

КОМПАНИЯМ
регистрация
вход
размещение товаров
забыт пароль

ВСЕМ
главная
о портале
каталог сайтов

БЫСТРЫЙ ПЕРЕХОД ПО САЙТУ

Eсть вопросы? Звоните:
+7 351 / 725-03-70 / 725-03-89

Разработка и продвижение сайта: «Дабл Ю»